Boshqalar singari, o'yin dizaynerining kasbida ham ko'plab xususiyatlar va nozikliklar mavjud. Quyida keltirilgan maslahatlar birinchi navbatda o'yinni rivojlantirishda yangi boshlanuvchilar uchun foydali bo'ladi.
Ko'p o'ynang
Faqat sevimli janringizdagi o'yinlarni o'ynash etarli emas. Mumkin bo'lgan hamma narsani qamrab olishga vaqt kerak. Shu bilan birga, yo'l davomida barcha o'yin xususiyatlariga e'tibor berish kerak: ba'zi elementlarning muvozanati, interfeysi va uning tuzilishi, rang sxemalari, sozlamalari, barcha turdagi mexanika, soundtrack, tarkibni to'ldirish va hk. Har bir o'yinda siz o'sha daqiqalarni topishingiz va e'tiborga olishingiz kerak, buning natijasida u muvaffaqiyatli bo'ldi.
O'yinlar bozorini kuzatib boring
Ayni paytda nimalar trendga tushayotganini va daromad keltirishi mumkin bo'lgan narsalarni va eskirgan narsalarni tushunib oling. O'yin sanoati - bu doimo o'zgarib turadigan xususiyatlarga ega tirik organizm bo'lib, ularni o'rganish juda muhimdir. Internet yordamida siz yangiliklarni kuzatib borishingiz, turli xil foydali pochta xabarlariga obuna bo'lishingiz, mashhur saytlardagi o'yinlar haqidagi maqolalarni o'qishingiz kerak. Qabul qilingan ma'lumotlar tahlil qilinishi va kerak bo'lsa, o'zi uchun qulay shaklda yozilishi kerak.
Faqat tijorat maqsadlarida muvaffaqiyatli loyihalarda ishlang
Biroz daromad keltiradigan o'yinlar portfelini yaratish juda muhimdir. Agar o'yin yaratilgan va pul keltirmagan bo'lsa, unda rejalashtirish bosqichida ham qo'pol xatolarga yo'l qo'yilgan. Vaqt behuda ketdi. Loyihaning maqsadli auditoriyasi (TA) nima, sozlamalari, janri va boshqalar. Nima uchun bu boshqa narsa emas? Hamma narsani oldindan o'ylab ko'rish kerak.
O'yin dizaynerlari - bu butun jamoaning aloqasi
U g'oya bilan chiqadi va uni dasturchilar va rassomlarga barcha mumkin bo'lgan usullar bilan etkazadi: dizayn, kontseptsiya hujjatlari, diagrammalar, chizmalar, ma'lumotnomalar, og'zaki va boshqalar. Barcha ma'lumotlar yaxshi tuzilgan, hamma uchun tushunarli bo'lishi kerak.
Tanqidga to'g'ri munosabat
Siz tanqidni tinglashingiz, so'ngra o'z nuqtai nazaringizni isbotlashingiz yoki xatolar yuzaga kelsa, loyihaga kerakli tahrirlarni kiritishingiz kerak. Hissiyotga o'rin yo'q, chunki har qanday tanqidning maqsadi yakuniy mahsulotni yaxshiroq qilishdir. Biroq, rahbarning ko'rsatmalariga ko'r-ko'rona amal qilish ham shart emas. Rahbar shuningdek, doimo o'zgarib turadigan kayfiyati va sub'ektiv qarashlari bilan tirik odam. Haqiqatan ham menejment xohlagan narsani qilganingizdan so'ng, yana hamma narsani takrorlashingiz shart emas.
